Año 1: Fase de Formalización y Planificación (3 a 6 meses)
• Mes 1-3:
o Elaboración del Reglamento Interno.
o Capacitación del personal.
o Identificación y valoración de activos.
• Mes 3-6:
o Definición de protocolos de contratación y acuerdos legales.
o Registro de activos en la plataforma administrativa.
Año 1 (continuación): Fase de Ejecución (6 a 12 meses)
• Mes 7-18:
o Implementación de mecanismos de uso de activos (arrendamiento, licenciamiento, venta, alianzas).
Año 2: Fase de Consolidación (6 meses o más)
• Mes 19-24 (y siguientes):
o Integración de aprendizajes y fortalecimiento de controles internos.
o Formalización de mecanismos de rendición de cuentas.
o Auditorías periódicas y reuniones de seguimiento.
Monitoreo y Evaluación (Continuo)
• Trimestralmente: Elaboración de informes de monitoreo y evaluación.
• Anualmente: Elaboración de informe final con análisis y propuestas de mejora.
• Continuamente: Revisión y retroalimentación con aliados estratégicos y beneficiarios.
Added on:
Mar 07, 2025
User Prompt